San Luis tiene ‘atorados’ 50% juicios laborales

De los expedientes abiertos en materia laboral por el Poder Judicial del Estado de San Luis Potosí del 2020 al 2024, más del 50 por ciento se encuentran en proceso de resolución, de acuerdo con la información del Instituto Nacional de Estadística y Geografía (Inegi). 

Según los datos del más reciente Registro Administrativo en Materia de Justicia Laboral Federal y Estatal (RALABF-E) publicado el pasado 5 de junio, la entidad potosina registró la apertura por parte del Poder Judicial de un total de 8 mil 793 expedientes en materia laboral del 2020 al 2024. 

Esto se refiere al total de expedientes abiertos, independientemente de la competencia del órgano jurisdiccional y del estatus de la demanda. Con esta cifra, la entidad es la décima con mayor cantidad de expedientes en materia laboral abiertos durante este periodo a nivel nacional. 

Tan solo por debajo del Estado de México, Ciudad de México, Guanajuato, Jalisco, Baja California, Nuevo León, Querétaro, Puebla y Tabasco. 

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Sin embargo, en dicho periodo tan solo han sido solucionados un total de 753 expedientes, lo que representa apenas el 8.5 por ciento del total de expedientes abiertos en los que el órgano jurisdiccional se declaró competente y en los que admitió 

la demanda. 

La totalidad de éstos corresponden a procedimientos paraprocesales, o también llamados procesos voluntarios o de jurisdicción voluntaria en materia laboral, el cual es un trámite legal que no implica un conflicto o juicio entre partes, pero que requiere la intervención de un órgano jurisdiccional. 

Por su parte, según el estudio del Inegi 4 mil 936 expedientes se encuentra en espera de resolución, lo que representa el 56.1 por ciento de los expedientes abiertos en materia laboral en la entidad potosina. De igual forma, cabe resaltar que el estado de San Luis Potosí fue la única entidad que no reportó expedientes incompetentes.